7月27日-29日，第二直管部、路橋市政直管一部、二部分別舉辦了新員工歡迎會(huì)暨“師帶徒”拜師儀式。

27日，路橋市政直管二部永金高速永仁至大姚段項(xiàng)目經(jīng)理部土建七分部辦公區(qū)歡笑陣陣，四位參加完公司入職培訓(xùn)的新員工踏浪而來(lái)，集體赴項(xiàng)目報(bào)道。

為了幫助新員工盡快轉(zhuǎn)變角色、融入工作，項(xiàng)目部全體“前浪”為新員工舉行了歡迎會(huì)，直管二部全體員工表達(dá)了對(duì)新員工的熱烈歡迎，并對(duì)各部門負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目情況做了簡(jiǎn)要介紹。同時(shí)為奠定新員工的成長(zhǎng)基礎(chǔ)，充分發(fā)揮優(yōu)秀前輩的“傳、幫、帶”作用，項(xiàng)目部在短暫的歡迎儀式后舉行了意義深遠(yuǎn)的拜師儀式，三鞠躬、握手擁抱、奉茶、宣讀師帶徒協(xié)議，一系列富有儀式感的環(huán)節(jié)讓新員工感受到了直管部對(duì)他們的殷切期望。

28日，路橋市政直管一部組織5名新員工召開(kāi)見(jiàn)面座談會(huì)，直管部“前浪”寄語(yǔ)“后浪”，希望到各自崗位后能沉下心來(lái)，根扎在一線，揮灑汗水，舞動(dòng)青春。

29日，第二直管部“師帶徒”拜師儀式暨協(xié)議簽訂活動(dòng)上，四位新員工分別進(jìn)行了自我介紹，并給自己的師父端上了一杯熱氣騰騰的敬茶，四位師父也給自己的徒弟準(zhǔn)備了意義深遠(yuǎn)的見(jiàn)面禮。隨后雙方簽訂了師徒協(xié)議。

“師帶徒”作為人才梯隊(duì)建設(shè)的一種重要人才培養(yǎng)措施，接下來(lái)公司各基層單位也將陸續(xù)為新進(jìn)員工安排最合適的師傅，簽訂師帶徒協(xié)議，幫助新員工盡快適應(yīng)企業(yè)環(huán)境，為公司高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)人才基礎(chǔ)。

王莉芹、周輝、鐘傳祎/報(bào)道

王莉芹、周輝、李欣璇/攝影